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应小军说法 |
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亲,加班了,你敢和老板说不吗 |
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亲,加班了,你敢和老板说不吗 有些人喜欢加班,因为加班可以得到比平时多几倍的报酬,几倍呢?若是平时工作日延长加班,那就是原工资的1.5倍。若是双休日加班,则是原工资的2倍。若是法定节假日加班,则有3倍工资。有些人喜欢加班是因为为了能够尽快的更好的完成工作,至于是否有加班工资,那不是最重要的。但有些人不喜欢加班,什么晋升啊,什么加班工资啊,他她都不看重的。看重的是一种人生的自由和自主,上班时间已经够长了,为什么还要把其他的时间都放进去呢。 如果不想加班的朋友,那建议你看看以下的规定,这样你就知道什么时候能够拒绝加班了。 其实,法律只规定了什么时候员工不能拒绝加班,对于哪些情况能够拒绝加班,法律并没有规定。既然只规定了不能拒绝加班的情形,那么只要这些情形以外的,劳动者都可以拒绝了。 以下情形劳动者是不能拒绝加班的。 1、发生自然灾害、事故或其他原因,威胁劳动者生命健康和财产安全,需要紧急处理的。 2、生产设备、交通运输线路、公共设施发生障碍,影响生产和公众利益,必须及时抢修的。 3、在法定假节日内工作不能间断,必须连续生产、运输或者营业的 4、必须利用法定节假日或公休假日的停产期间进行设备检修、保养的。 5、为完成国防紧急任务的; 6、为完成国家下达的其他紧急生产任务的 7、法律、行政法规规定的其他情形的。 看了这个,我想多数人的工作都是可以拒绝加班的,毕竟在私营企业上班的为多数啊。 微法购,法律微信公众号:fagoulegal给你带来生活中可能遇到的法律资讯,让你的生活多一点点法律的保障。若你对上述信息有兴趣,可以分享给你圈中的朋友。 杭州劳动律师仲裁网www.51lawya.net
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